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事业单位考试
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因工作需要,经医院党委会、院务会会议研究决定,拟面向社会紧急公开招聘护理岗位的技术临时工20名,现将有关事项公告如下:
一、招聘原则
1、坚持“公开、公平、竞争、择优”的原则。
2、坚持德才兼备、专业对口的原则。
二、招聘条件
1、具有较高的政治素质和良好的职业道德,遵守国家法律法规,无不良记录。
2、五官端正,身心健康,
3、全日制大专及以上学历(具有高中毕业证);具有护士执业证或护士执业考试成绩合格单者;有医院工作经验者优先。
4、年龄在26周岁以下(1995年1月1日以后出生);身高155cm以上。
5、下列人员不得报名应聘:
(1)曾在我院试用不合格,或因工作期间不能胜任工作被辞退者。
(2)国家法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。
(3)有药物过敏史者。
三、招聘程序
1、制定、呈报招聘计划,发布招聘公告。
2、报名:到我院人事科报名,提交个人简历(身份证、毕业证、执业证、资格证等复印件)。截止时间 2021年3月4日下午5点。
3、报名资格审查:我院组织人员对报名者进行资格审定,不符合招聘条件及岗位要求的,不进入下一个程序。
4、笔试时间:2021年3月9日上午9:00理论考试,在医技大楼六楼大会议室,笔试成绩占40%。
5、面试、操作时间:2021年3月月10日9:00开始,在门急诊大楼六楼会议室;根据笔试成绩,从高分到低分,按招聘岗位数1:2的比例确定人选进入本程序。报名数未达到此比例的,全部进入本程序。操作成绩占40%、面试成绩占20%,笔试、操作、面试成绩综合折算后形成总成绩。
6、体检:体检时间另行通知,依据总成绩,按招聘岗位1:1的比例通知体检,体检费用自理,体检标准参照国家公务员体检标准执行。
7、所有参加考试、操作、面试者持有效身份证入场。
8、录用公示:招聘结果在我院公示栏进行公示,公示期为5个工作日。
9、试用期3个月。
四、其它事项:聘用人员在试用期间发生疾病,经我院专家委员会确认该疾病不符合岗位要求,不能适应本专业技术工作,或后来发现在招聘过程中有舞弊行为的,一律解聘。
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